NRC Handelsblad Profiel WAO
NIEUWS | TEGENSPRAAK | SUPPLEMENT | AGENDA | ARCHIEF | ADVERTENTIES | SERVICE 



Overzicht eerdere
afleveringen


WAO
'HET ZIT FOUT TUSSEN DE OREN'
GESCHIEDENIS
POLITIEK
PLAN HOOGERVORST
PARTIJEN
SOCIALE PARTNERS
REÏNTEGRATIE
KEURING
STAP VOOR STAP
STRESS
INTERVIEWS
BIJ DE RECHTER
ORGANISATIES
UITKERINGEN
RAAD VAN BEROEP
VROUWEN
GRAFIEKEN

Reïntegratie

Veel meer arbeidsongeschikten moeten weer aan een baan worden geholpen. Reïntegratie is al jaren een van de doelstellingen van politici om het aantal WAO'ers terug te dringen. De Wet op de (re)ïntegratie arbeidsgehandicapten (REA) moet daarvoor zorgen. Via subsidieregelingen wordt dit beleid gestimuleerd.

Plaatsingsbudget
De werkgever die een WAO'er in dienst neemt krijgt daar geld voor. Bij een volledig dienstverband voor onbepaalde tijd gaat het om een bedrag van 24.000 gulden over drie jaar.

Herplaatsingsbudget
Als een werknemer weer aan het werk gaat in het eigen bedrijf in een andere functie, krijgt de werkgever hiervoor 8.000 gulden.

Pakket op maat
Als volgens de werkgever het plaatsings- of herplaatsingsbudget onvoldoende is om alle kosten te dekken dan kan hij het `pakket op maat' aanvragen.

Aanpassing van de arbeidsplaats
Als de werknemer tijdens zijn dienstverband gehandicapt raakt, bestaat de mogelijkheid de werkplek aan te passen. De werkgever kan een vergoeding aanvragen bij de uitvoerende instelling.

Korting op WAO-premie
Een werkgever die een WAO'er in dienst neemt kan, als hij een bepaald percentage arbeidsongeschikten in dienst heeft, de WAO-basispremies voor die werknemers worden kwijtgescholden. Bovendien krijgt hij korting op de WAO-basispremies die hij moet betalen voor de rest van het personeel.

Loonkostenvergoeding bij ziekte
De werkgever kost het niets als een WAO'er ziek wordt. Die kosten worden de eerste vijf jaar na hervatting uit de Ziektewet betaald.

Reïntegratie-uitkering
WAO'ers die een opleiding volgen of onbeloond op proef zijn bij een bedrijf hebben zes maanden recht op een reïntegratie-uitkering. Voor degenen die een opleiding volgen geldt dat recht twee jaar.

Loonsuppletie
Als een WAO'er aan de slag gaat en minder verdient dan theoretisch volgens de keuring mogelijk is, kan hij een tijdelijke aanvulling krijgen op zijn loon. Dit geldt ook voor WAO'ers die minder dan 15 procent arbeidsongeschikt zijn en zelfstandigen die als werknemer aan de slag gaan.

Persoonsgebonden reïntegratiebudget
Het is mogelijk met reïntegratiebudgetten te experimenteren. De WAO'er krijgt een bedrag waarmee hij zelf kan werken aan een terugkeer naar de arbeidsmarkt.

Reïntegratie van zelfstandigen
Iedere WAO'er die als zelfstandige werkt of gaat werken en door zijn handicap minder verdient dan theoretisch volgens de keuring mogelijk is, kan een tijdelijke aanvulling krijgen op zijn inkomen.

NRC Webpagina's
28 JANUARI 1999

   Bovenkant pagina


NRC Webpagina's © NRC HANDELSBLAD (web@nrc.nl) 28 JANUARI 1999